一、指导思想

学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻习近平总书记关于教育工作系列重要讲话精神，全面贯彻党的教育方针，坚定践行“责任教育：办负责任的学校，当负责任的老师，做负责任的学生”的办学理念。全面加强学校管理，进一步改善学校办学条件，提高教师的教学能力和学生的综合素质，切实提升学校教学质量和办学水平，切实解决当前学校初、高中教育改革发展面临的突出问题，有效推动学校教育提质增效，促进学校高质量发展，特制定本工作计划。

二、2023至2024学年工作计划及措施

（一）聚焦党建领航，充分发挥党建统领作用。

学校坚持以党建工作为统领，以高质量党建领航高质量发展。为规范有效开展好政治理论学习，铸牢师生思想政治关，落实学校制定的《楚雄紫溪中学政治学习管理办法》、《楚雄紫溪中学党总支理论学习中心组学习制度》。为充分发挥党组织的战斗堡垒作用，党员先锋模范作用，落实学校制定的《楚雄紫溪中学“大比拼”活动党员先锋示范课实施方案》等。

学校将持续推进师德师风建设，落实学校制定的《楚雄紫溪中学师德师风建设实施方案》，对师德师风实行一票否决制，以“四有好老师”的标准，筑牢广大教职工的理想信念，为教育教学质量的提升奠定坚实的思想基础。

（二）全面加强学习教育，全面加强理论学习、进一步统一思想、提高认识。

落实工作，改进工作关键在人、重点在事。学校将持续加强全校教职工的学习教育和思想动员，深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神要求，践行初心使命强化宗旨意识，并转化为教职工的自觉行动。教育全校教职工要旗帜鲜明讲政治，自觉把思想统一到楚雄市委教育工委的决策部署上来，扎实推进落实学校各项工作。

（三）提高站位，明确职责、落实责任。

要切实加强对学校各项工作的领导，发挥学校各处室、各年级的作用，全面做好学校工作的领导、协调、指挥和监测。要进一步对标对表，细化责任，明确各处室、各年级、各工作人员的职责，促进各项工作落到实处，见到实效。

（四）全面持续加强领导班子建设和教师队伍建设，强师德、铸师魂，建设活力教师团队。

以努力办人民满意的学校为目标，以政治建设为统领，发挥示范引领作用，强化干部队伍率先垂范、以身作则的意识，强化执行力，着力打造一支敢担当、有作为、专业强、作风硬的管理团队。加强师德师风建设，全面贯彻落实全国教育大会精神，建设一支政治坚定、思想过硬、品德高尚、精于教书、勤于育人的教师队伍，全力强化教职工积极向上的团队意识、爱校意识、责任意识、质量意识，精品意识，建设充满正能量与活力的教师团队。

（五）精心组织好紫溪中学建校50周年校庆活动。

楚雄紫溪中学（原楚雄第二中学）,创建于1973年9月，2002年8月顺应楚雄市教育改革的需要，更名为楚雄紫溪中学，2023即将迎来五十周年校庆。五十年来，紫溪中学始终以民族振兴、社会发展、科技进步和弘扬中华传统文化为己任，全面贯彻党的教育方针，坚定践行“责任教育：办负责任的学校，当负责任的老师，育负责任的学生”的办学理念，培养了初高中毕业生近6万余人。建校50周年是学校发展的一个里程碑，举办庆典活动，利于展示学校教育成果，展现师生风采，彰显办学特色，提升办学品位，提高学校声誉，促进学校发展。学校计划于2023年12月初举行紫溪中学建校50周年校庆庆典活动。

（六）常态化抓实各类传染病防控，持续加强校园安全工作，做到警钟长鸣，常抓不懈。

常态化抓好各类传染病防控工作、积极落实传染病防控工作。对全校师生加强各类传染病防控教育、引导，细化疫情防控制度。积极加强安全隐患排查，关注重点时段，关键节点，谨小慎微，关注学生个体，及时化解纠纷和风险。建立健全安全教育管理的工作机构，成立安全工作领导小组、安全应急小组。实行一岗双责，签订安全责任书，明确责任人。进一步加强门卫管理、年级管理、班级管理和领导干部值班管理。加强食堂管理，全面保障食品安全；加强门卫人员工作的责任意识，提高门卫人员的防范意识和警惕性；坚持不懈抓实校园安全工作，确保学校不发生重大安全事故。

（七）坚持以“质量立校”，千方百计抓教学，向制度建设、精细管理要质量，持续提升学校教学质量，促进教育教学提质增效。

学校将树牢“质量核心、教学中心”意识，以制度建设持续推进教学常规精细化管理，优化课堂教学，打造高效课堂。以优化激励性评价为指导，进一步激发教职工积极性为目的，制定了《楚雄紫溪中学教学质量监控“红黄线”考核预警制度》、《楚雄紫溪中学提质增效教学成绩考核管理办法》、《楚雄紫溪中学高考育人绩效分配实施方案》、《楚雄紫溪中学集体备课管理办法》等，为学校规范化、精细化管理提供制度保障。

精细抓实教学常规管理,紧抓教学质量不放松。全面落实教学常规工作各细节,并加大督促检查力度。通过周测、月考、期中考、期末考等检测教师教学质量，抓实过程、强化结果反馈和问题清单整改,让全体教职工树牢质量意识，强化责任精品意识，努力促进学校赶超发展。整合力量、整合资源，使高考中考成绩稳步提高。

（八）全面加强教师专业技能培训，持续提升教师教科研水平。

积极发挥骨干教师传、帮、带，请进来、走出去、搭平台、抓培训；通过多种教研形式，持续提升教师的专业技能和教师教科研水平。

（九）统筹协调，多方联动，加强校园周边环境整治工作。

加大校园周边环境整治工作力度，主动联系社区、公安、城管、食品监管部门共同整治校园周边环境，及时排查安全隐患。

（十）常态化持续加强教职工安全教育，遵纪守法教育,强化教职工“工作八小时以外”的纪律要求,增强教职工的法律意识守法意识,增强针对性和实效性。

在学校管理中，将深刻认识到教职工安全教育、遵纪守法教育、师德师风建设的反复性、艰巨性，深刻分析存在的隐患和挑战。坚持普遍教育与个别教育相结合，广泛听取群众意见及建议，及早发现苗头性问题、倾向性问题，增强教育的针对性实效性。学校将持续的通过警示教育学习和典型案例分析教育，让广大教职工明白违反师德师风行为、违法行为的成本和代价，算清经济账，成本账。明确违法行为给自己、家庭、单位、教育系统带来的严重不良后果，做到警钟长鸣，树牢守法意识。强化落实《楚雄紫溪中学关于教职工“周末、国家法定节日、寒暑假”等8小时以外纪律要求》，从各个方面强化教职工的规矩意识、法律意识、安全意识。

（十一）抓实精细复习备考管理，加强中高考备考工作。

1.抓实教学常规促备考。一是加强教学过程监管，强化对“备、讲、批、辅、考”等教学各环节的监管、考核，重点抓好课堂教学过程的监管。二是建立健全复习备考工作机制，完善复习备考方案和考核奖惩方案，扎实有效推进初高中复习备考工作。三是认真组织各学段期中、期末教学质量检测，抓好高三年级省统测、初三年级统测，严格规范组考、阅卷、成绩统计及质量分析等工作。四是遵循学生身心发展规律，科学合理安排作息时间，确保学生身心健康。

2.精细复习备考管理，关注高考新动向，精准高效备考。科学高效的复习备考是提升教学质量的关键，直接关乎高考的成败。复习备考要在备考方向上下功夫，要密切关注高考改革动向，积极收集整理信息，深入研究复习备考对策，准确把握复习备考方向，制定切实可行的复习备考方案。认真总结经验和备考规律，牢牢把握命题导向，结合学科特点和学生现状，分层次、分阶段、有步骤地抓好复习备考。要在合理的作息时间安排和师生身心健康上下功夫，要科学合理安排学生作息时间，不搞疲劳战术，不搞题山试海，脚踏实地、不做虚功、讲求实效，一步一个脚印的推进复习备考，杜绝机械刷题、杜绝题海战术，杜绝用低质量试题频繁考试等给教师和学生带来的不合理负担。要在刷题质量上下功夫，充分发挥团队力量，挖掘各种优质资源，优化最佳复习策略，研发高质量的复习备考资料、制定高质量的试题，设计高质量的作业。要强化模拟训练，让学生提前感受中高考考试题型，掌握答题方法和技巧。要在精细过程管控上下功夫，要精准制定好时间表、路线图，提高复习备考的计划性，要扎实开展质量分析，分层次、按班级、各学科进行研究分析，面对面查找问题症结，一对一制定整改措施，点对点跟踪落实，确保每次考试有收获，每轮复习有质量。要统筹各部门、年级、教研组协调推进备考各环节，形成工作合力，推动工作落实。要在营造团结进取的氛围上下功夫，要全员动员、全过程参与，积极营造团结、进取的备考氛围，加强家校联系和心理健康教育，及时疏导学生不良情绪，减轻复习备考给学生造成过重的压力。

（十二）要求学校各部门各处室要以最优的服务保障教学，为教学工作提供坚强保障。

做好服务保障工作是工作取得成效的重要支撑。各处室、各部门要为奋战在教学一线、坚守在重要岗位、参与重大工作事项的教师提供必要的服务保障，创造必要的工作环境，帮助他们解决工作、生活中遇到的实际困难和问题，让他们没有后顾之忧，坚守岗位、安心奋战，让他们打赢更多的胜仗，取得更大的成绩。工作安排布置不能简单粗暴“甩锅”，学校班子要率先垂范，既要给工作任务，更要给工作思路，还要给工作方法、工作条件、人员力量等，形成协调联动的工作机制。对工作中偶尔出现错误的同志，要分析原因、批评教育为主，惩罚为辅，要严管和厚爱同步推进，问责和激励双向发力，通过健全容错纠错机制，进一步调动、保护教师干事创业积极性、主动性、创造性，让教师干得放心、干得安心。

（十三）抓落实，强化执行力，突破重难点问题，促进学校全面高质量发展。

　学校将不断更新理念，创新工作方法，攻坚克难，拿出有力措施，以解决实际问题为出发点，以提高工作成效为落脚点。学校将持续抓好各项常规工作，突破重难点工作。努力改善学校办学育人环境，加强校风学风班风建设，推进学校课堂改革，提升学校现代管理水平，提升办学质量，促进学校全面发展，努力提高学校声誉和社会满意度，推动学校高质量发展。

楚雄紫溪中学

2023年9月